La Borsa Empordà Professionals ha impulsat més de 300 insercions laborals al llarg del 2025 consolidant-se com una eina clau per a la connexió entre el talent i el teixit empresarial del la comarca, destaca el Consell Comarcal del Baix Empordà.
Durant el passat any s’han donat d’alta 492 empreses, 2.864 persones candidates i s’han gestionat 846 ofertes laborals, vinculades sobretot als sectors amb més pes econòmic de la comarca.
Les persones joves, d’entre 16 i 29 anys, son el col·lectiu amb més presència a la borsa, el que representa un 33%. Pel que fa a la resta de la distribució, el 28% dels candidats tenen entre 30 i 45 anys, el 22% entre 45 i 55 anys i finalment, el 13% entre 55 i 66 anys.
Segons destaca el Consell Comarcal, aquestes dades reflecteixen un mercat laboral actiu que integra perfils amb experiència consolidada i persones en etapes intermèdies de la seva carrera professional.
Pel que fa a l’activitat empresarial, les 492 empreses inscrites han generat 846 ofertes de feina, amb 1.154 vacants gestionades, de les quals 302 han culminat en insercions laborals.
